2019年人才招聘計劃

1、

2、空中乘務2人、酒店或旅游管理1人、高速鐵路客運乘務2人、計算機應用技術1人，本科及以上學歷

3、新能源2人、汽車銷售與服務2人、汽車電路2人。本科及研究生，有工作經驗者優先。

4、

5、財務會計人員1人，大專及以上學歷，有工作經驗者優先。

6、教學督導員1人，大學本科以上學歷，有教學經驗或教務工作經驗者優先。

7、就業指導管理員1人，大學本科以上學歷

8、思政教師2—3人，要求是黨員、思政專業的碩士研究生畢業，有工作經驗者優先。

9、人力資源管理1人，本科及研究生畢業。

10、保衛干事1人，大學本科以上學歷，有工作經驗者優先。

11、招生干事1人。大學本科以上學歷，有工作經驗者優先。

以上合計46人

二、招聘基本條件

1．遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業，責任心強。

2．應、往屆研究生畢業，年齡在35周歲以下 。

3．具有較強的語言文字表達、組織協調、調查研究、人際交往和社會工作能力。

4．愛崗敬業，具有一定的奉獻精神。

5．儀表端莊，舉止大方，身心健康，性格開朗，符合相關崗位的工作要求。

三、招聘方法

1．報名方式：現場報名或網上報名（請附上簡歷表）

2、報名時間：截止2019年5月24日

2、報名地點：貴州航空職業技術學院人力資源處，報名時帶齊個人有效證件（包括身份證、畢業證、學位證、報到證、職稱證或職業資格證書等）原件、復印件。并交近期體檢表、個人簡歷各一份。個人簡歷表在要求的位置貼近期一寸免冠彩色照片；簡歷表中須注明畢業時間、畢業學校、所學專業、主要課程；能證明從事本專業（工種）年限的證明；聯系方式要準確無誤；所填寫的內容要真實可靠，若由本人填寫與事實不符引起的一切后果由本人承擔。

3.學院根據報名及審核結果確定參加考核人員，于考核前電話通知，對審核未通過人員，不再逐一回復。

4.學院成立招聘小組，進行考核。考核環節包括資格審查、面試、筆試、試講或技能測試等。

四、待遇

凡錄用人員辦理聘任手續，試用期3個月。試用期結束經考核合格，享受正式員工待遇。待遇為：1、應屆畢業研究生見習期3000元/月。2、往屆畢業研究生工資按我院的薪酬規定執行。3、應屆、往屆畢業研究生在我院工作滿一年以上，享受研究生津貼：（1）重點院校碩士畢業生800--2000元/月；（2）一般院校碩士畢業生500--1500元/月；（3）在職碩士畢業生300--1000元/月。4、其他學歷人員按學院薪酬體系發放。

五、聯系方式

李老師（手機13595321382）郵箱：ghzdlxs@163.com周老師（手機13608592561）QQ：2252340535；

學校地址：貴陽市小河小孟工業園航空南路 郵編：550015