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貴州省人社廳在我校組織召開國有企業辦技工院校工作調研座談會

作者: 來源: 瀏覽: 發表時間:2023-12-01

 

為落實貴州省職業教育高質量發展要求,了解國有企業在黔舉辦的技工院校在發展中的難點與痛點,進一步提升全省技術技能型人才培養質量,11月30日,貴州省人社廳在我校組織召開國有企業辦技工院校工作調研座談會。省人社廳黨組成員、副廳長肖震,貴陽市人社局黨委委員、副局長劉華林出席,省人社廳職業技能服務中心主任吳慶華主持調研座談會。
四所技工院校負責人就本校情況和下一步工作打算進行了匯報,并就目前存在的問題和困難提出了工作建議。省人社廳及貴陽市人社局有關處室負責人分別作了發言。
?肖震副廳長充分肯定了對四所技工院校幾十年來在推進技能貴州及技術技能人才隊伍建設方面所付出的艱苦努力和取得的成績。他表示,本次會議聚焦技工院校發展和技能人才培養,四所技工院校招生規模幾乎占了全省技工院校招生規模的一半,責任重大,各校都具有深厚的辦校底蘊,培養了很多優秀人才,大家集思廣益,從多角度對目前面臨的問題和困難提出好的建議,在現有的基礎上共同努力積極去爭取、去推動、去解決。他要求,一要抓好就業和培訓,宏觀和微觀并重來審視,抓實抓好;二要系統謀劃工作,以體系化的思維來研究工作、謀劃工作,讓工作中的重點和著力點更加清晰;三要對今天提出的問題,列出問題清單,納入省廳、市局明年度的工作計劃。秉承“言之有物、言之有理、言之有據”的思路,研究推動問題的解決和各項工作的開展。他強調,一是要堅持辦學的政治屬性,加強黨建和意識形態工作;二是抓好安全工作,加強安全教育,健全安全工作機制,完善應急體系;三是要不斷提升教學質量,把培養預備技師和高級工作為技師學院的主責;四是要堅持發展中的底線思維,各項工作均應在合規合法的前提下開展。
省人社廳、市人社局相關處室領導,貴州航空工業技師學院黨委書記胡元兵,黨委副書記、校長龍波,貴州鋁業技師學院黨委書記、院長李銳,貴州鐵路技師學院黨委副書記、院長賈雙雨,貴州首鋼水鋼技師學院黨委書記、院長湯哲參加調研座談。
 
 
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   三審  劉春燕

    二審  劉金寶

   一審   梁  晨

  文/圖  周星鑫

 

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